Check the acquisition promise
Read the store headline, screenshots and description. What problem is the app promising to solve?
Study the storefront ↗Atrae, Inc. · iOS
Explore the ad evidence, study the storefront, and build your next acquisition hypothesis.
01 / Creative research
Read the store headline, screenshots and description. What problem is the app promising to solve?
Study the storefront ↗Explore apps with direct store-link matches. Compare their hooks and formats without assuming the same approach works here.
Browse observed advertisers ↗Store rankings and revenue estimates describe market context. They do not establish ad spend, conversions or ROAS.
Review the market context ↗02 / Storefront & product
Study the product story and store experience behind the acquisition funnel.
03 / Market context
Keep revenue, downloads and store rankings separate from advertising performance.
メッセージ入力中ソフトウェアキーボードが邪魔で送信ボタンが見えず押せなくなってしまいます。また、相手のメッセージも見えなくなってしまいます。 ソフトウェアキーボードが消せるのかもしれませんが消し方がわかりません。改善して頂けるとありがたいです。
別の転職サイト、エージェントも使用したが、求人内容が良いものが多かった印象。 企業とのやり取りも、アプリ内のメッセージ機能で完結できるので楽だった。 応募したい企業の情報も、通常であればブラウザを立ち上げて検索して…など手間がかかるところだが、求人内のタブで参照できるので求職者の負担が小さいように思う。 また、プロフィール欄に、スカウト希望条件欄があり、基本的には条件を満たせる企業からのスカウトしか来ないので、興味のない通知でいっぱいになる事はなかったと思う。 自身の情報を公開したくない企業がある場合(現職、前職の会社など)、ブロック機能があるため、自社に知られる可能性がない(少ない)のも良かった。
求人に関わる情報を企業側だけでまとめてないからか、わかりやすく特色も得やすいし、企業側も真剣に取り組んでいるところが多いと感じる。 求職者からの情報も多すぎず少なすぎず、自分をしっかりPRしながら応募ができる。 スキルアピールがタグの様な仕組みになっているイメージがわかりやすい。企業側の欲するスキルでフィルターをかけやすいんだろうと思うところから、マッチさせたくないスキルを無効に出来るのも良い。 自分の求職情報をPDF化できるところも良くて、応募時の各応募先にカスタマイズした情報をまとめておけるのが嬉しい。 やりとりが手軽で、重くも軽くも自分次第なチャット形式だから、履歴も見やすく、面接確定後のコミニュケーションについての判断にも案外利用されているのではと思う。 その他の昔からある有名転職サイトの、書類選考用の学職歴重視の情報フォームの無機質さと一線を画した、出会う前提で両サイドの転職機会を真剣に考えてくれている、温かい転職サイトであるように感じた。
【Greenが選ばれる理由】 ■IT/Web業界の質の高い求人が豊富 ・IT業種の求人数の豊富さ:ソフトウェアエンジニアの求人を中心に、IT企業で必要とされる各種職種の多くの求人をカバーしています ・幅広い企業の選択肢:最新スタートアップやベンチャー企業はもちろん、大手家電メーカーのIT部門なども含...